公司为什么不能交年金

企业年金不是所有公司都必须提供的福利,原因如下:

非强制性:

企业年金对于单位和职工个人来说都不是强制性缴纳的,因此很多单位并没有为职工提供企业年金福利。

经济负担能力:

只有具有经济负担能力的企业,可以与职工一方通过集体协商确定,并制定企业年金方案。

企业规模:

通常只有大型企业,如国有大型石油公司,会为职工提供企业年金福利。

退休提取:

企业年金一般要等到退休后才能提取,特殊情形除外,如出国定居、完全丧失劳动能力或死亡等。

法律风险:

如果企业有能力却拒不缴纳企业年金,可能会面临法律风险和员工的不满,影响企业稳定和信誉。

成本考虑:

企业年金需要长期缴纳,且未来提取时可能受到通货膨胀等因素的影响,因此一些企业可能出于成本考虑不实行企业年金制度。

保险年金险问题:

如果是商业保险年金险,可能因为投保人健康状况变化、财务状况不佳、未充分了解保险产品、未选择合适产品或不符合保险公司要求等原因无法缴纳。

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