劳务派遣都有哪些工作

劳务派遣涉及的工作岗位非常广泛，涵盖了多个行业和职业类型。以下是一些常见的劳务派遣工作岗位：

建筑工：

包括木工、瓷砖工等。

工厂工人：

如普工、包装工、机械工、搬运工等。

司机：

包括挖掘机司机、装载车司机、塔吊司机、叉车司机、箱货司机（B2及以上驾照）。

酒店服务人员：

如厨师、面点师、保安、服务员、清洁工等。

物业管理：

包括保洁、保安、厨房配菜等。

建筑施工：

如建筑小工、打扫卫生等。

客服人员：

包括电话客服、在线客服等。

销售人员：

包括电话销售、门店销售等。

临时性岗位：

一般不超过6个月，如客服人员、工厂生产人员、销售人员等。

辅助性岗位：

如保安、保洁、后勤等，辅助企业处理一些非技术性工作。

替代性岗位：

如企业正式员工因故暂时无法工作，由劳务派遣工暂时替代。

非核心岗位：

如银行柜员、服务热线、工厂生产作业员等。

受编制限制的岗位：

如邮递员、后勤人员、司机、前台等。

需较长考察期的岗位：

如客户经理、保险顾问、行业顾问、行政人员等。

阶段性岗位：

如项目经理、程序员等。

临时岗位：

如翻译、主持人、礼仪小姐、短期文员等。

季节性工作：

如农业、零售、酒店业和旅游业，通常需要在特定季节或时间段内应对工作高峰。

专业性工作：

如会计、法律、人力资源管理、信息技术和市场营销。

短期项目：

需要额外的劳动力来完成特定项目，而不是长期雇佣员工的工作，例如建筑工程、软件开发、市场调研和事件策划。

灵活性要求高的工作：

如雇佣远程劳动力、雇佣兼职员工或需要弹性排班的工作。

代理和销售：

如电话营销、销售代表和客户支持。